Согласно данным ведущих сайтов по трудоустройству, в ноябре резко (на 40%) сократилось количество предложений работы. Также снижается заработная плата, которую работодатели готовы платить персоналу. За два месяца зарплаты снизились на 10-30%.

Если зарплата установлена в долларах, то платится она по курсу 5 гривен. С учетом фактического снижения зарплат и изменения курса доллара можно говорить, что с сентября зарплаты упали на 35-50%. "Если же на стадии трудоустройства и идет пересмотр курса доллара, то соответственно понижается та сумма, которую готов платить работодатель", - говорит Максим Муровайко, менеджер по связям с общественностью портала Rabota.ua.

Когда корреспондент "Дела" позвонил в запорожский офис консалтинговой компании "Формула успеха", выяснилось, что здесь зарплата будет выплачиваться по курсу 5 гривен за доллар. Для вакансии торговой компании "Голден групп" на 800-1000 долларов предлагаемая зарплата была пересчитана на 600 долларов по курсу 7 гривен за доллар.

Заголовок H1

Заголовок H1 H2

Заголовок H1 H2 H3

Заголовок H1 H2 H3 H4

Заголовок H1 H2 H3 H4 H5

Заголовок H1 H2 H3 H4 H5 H6

"По результатам наших исследований, 29% компаний намерены сокращать или уже сократили численность персонала", - говорит Анна Сокольчук, руководитель центра аналитических исследований рекрутинговой компании "Анкор". Самые существенные сокращения предложений по работе произошли по таким позициям: менеджеры по продажам - с 8,1 до 6,6 тысячи, маркетологи и PR-специалисты - с 3,1 до 2 тысяч, инженерные специальности - с 2,8 до 1,6 тысячи.

Зарплаты падают

По сравнению с сентябрем заработные платы упали по всем специальностям. В ноябре на 200 долларов в среднем снизились предлагаемые зарплаты для инженеров и работников финансового сектора. На 300 долларов - для юристов.

Единственное направление, где в ноябре был зафиксирован небольшой рост - маркетологи и пиарщики, правда, для них зарплатные предложения снижались в октябре. В итоге за два месяца уровень зарплат специалистов по маркетингу и PR снизился на 50 долларов.

"Уволенные люди сталкиваются с проблемами при поиске работы и соглашаются на меньшие деньги", - говорит Сокольчук.

Слова рекрутеров подтверждают и сами соискатели. Юрий работал в Днепропетровске менеджером по продажам в торговой компании. Компания резко сократила количество сотрудников в связи с кризисом. Юрий потерял работу и не может трудоустроиться уже второй месяц. "На прежнем месте работы я зарабатывал тысячу долларов, сейчас максимум, что мне предлагают, это 800", - говорит он. Юрий склоняется к тому, чтобы согласиться работать за меньшие деньги.

Доходы снижаются и у работающих сотрудников. Насколько, рекрутерам пока сложно оценить. "Четкой статистики нет. К тому же наш рынок труда столкнулся с таким впервые", - говорит Илья Фомин, управляющий партнер компании Comilfo Executive Search (консалтинг, поиск менеджеров высшего управленческого звена). Максимально допустимым для менеджеров с доходами на уровне 5 тысяч долларов и выше он называет снижение на 30%. Что касается персонала с более низкими доходами, то их "прочность", по его словам, может оказаться меньшей. Снижение зарплат наиболее ощутимо ударит по сотрудникам с высокими по отношению к их доходам обязательствами по выплате кредитов либо аренде жилья.

Каких резюме прибавилось